今年以来，清丰县委统战部以推动统战工作科学健康发展为宗旨，着力采取四项措施，加强和改进机关作风建设。
一、积极开展“一创双优”日常推进阶段活动。认真宣传、贯彻省市县“一创双优”活动系列文件及日常推进阶段动员会议精神，积极组织参加县“一创双优”各项活动，不断创新思想观念，优化发展环境，优化工作作风；按照台账要求，定期组织召开统战系统民主生活会，全面查找单位、股室及个人的不足之处和突出问题，并提出整改措施；走访县工商联、党外代表人士、民族宗教界人士、归侨侨眷台胞台属代表，围绕提高机关效能、提升服务水平、改进工作作风等，广泛征求意见建议。
二、努力创建学习型统战机关。坚持周二下午集中学习，定期安排党员干部围绕统战工作和理论建设确定主题，集中学习政治、经济、法律、科技等现代知识和统战专业知识。组织党员干部积极参与县委举办的各项主题教育活动，不断提高思想政治素质和理论政策水平，着力培养“学习型”、“思考型”、“民主型”、“创新型”、“实干型”的统战干部队伍。
三、建立和完善长效管理机制。以改善服务态度和服务质量出发点，把加强长效管理机制建设作为推动作风转变的重要方面，在部机关全面推行工作岗位责任制度、改进机关干部考核办法，建立、完善奖勤罚懒、奖能罚庸的激励机制，进一步提高机关工作效能；认真贯彻落实限时办结制、首问责任制和责任追究只，工作人员接待服务对象，必须做到热情、周到、细致。份内的事要认真处理、及时落实，份外的事要详细解释、耐心帮助，让服务对象切身感受到统战部门为民服务、实干高效的良好形象。
四、进一步推动统战工作创新。以机关作风建设为抓手，组织统一战线成员中的专家学者，围绕党委、政府中心工作，积极承担产业集聚区建设、城区综合提升、新农村建设等重点调研课题，充分发挥党外代表人士人才荟萃、智力密集、联系广泛的优势，结合我县发展实际，深入开展基层调研，为全县经济社会发展提供可靠依据。进一步强化创新精神，把机关作风建设与实施“四大同心行动计划”有机结合起来，敢于变通、善于变通，创造性地开展工作，力争在全市各县区百日攻坚行动中，取得优异成绩。
来源：濮阳市清丰县委统战部
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